ЛинкедИн отпушта 668 запослених

Оно што треба да знате

• ЛинкедИн је управо отпустио 668 улога у својим тимовима за инжењеринг, производе, таленте и финансије.
• Резови су направљени као део компаније „прилагођавања [својих] организационих структура и рационализације [свог] доношења одлука“.
• ЛинкедИн је раније ове године у мају отпустио преко 700 запослених.

ЛинкедИн је најавио да ће данас отпустити 668 запослених. Потез је најављен у а објава вести компаније то је објаснило да су отпуштања била део прилагођавања организационе структуре компаније и рационализације доношења одлука.

„Промене талената су тежак, али неопходан и редован део вођења нашег пословања. Промене које смо поделили са нашим тимом данас ће резултирати смањењем за приближно 668 улога у нашим тимовима за инжењеринг, производе, таленте и финансије.

Док прилагођавамо наше организационе структуре и поједностављујемо доношење одлука, то настављамо инвестирати у стратешке приоритете за нашу будућност и осигурати да наставимо да испоручујемо вредност за наше чланове и купаца. Посвећени смо пружању наше пуне подршке свим погођеним запосленима током ове транзиције и обезбеђивању да се према њима поступа са пажњом и поштовањем."

Ово није први значајан скуп отпуштања ове године за ЛинкедИн. Још у мају, компанија је отпустила преко 700 људи. Ти резови су такође направљени из организационих разлога, као и у настојању да се побољша „агилност и раст“.

Мицрософт, који је власник ЛинкедИн-а, најавио је да ће отпустио 10,00 радних места раније ове године.

Док ће ЛинкедИн ове године ускоро отпустити преко 1.000 запослених, компанија добро стоји финансијски. ЛинкедИн-ов приход је био преко 15 милијарди долара у последњој фискалној години. То је била прва година у којој је приход компаније био преко 15 милијарди долара, али је ЛинкедИн донео преко 10 милијарди долара годишње још 2021. и претходне две године.

Отпуштања су несрећна за погођене оне који финансијски зависе од тих појединаца, али су уобичајена у пословном свету.