Paula Mora Arias palīdz veidot karjeru BIPOC sievietēm

Prakse var nozīmēt vairāk nekā tikai ieeju jaunā karjeras ceļā, un Paula Mora Arias šīs iespējas var palīdzēt noteikt jauno speciālistu nākotni.

Mora Arias ir biznesa attīstības un stratēģisko partnerību vadītāja Symba, darbaspēka attīstības programmu vadības platformas veidotājs. Viņa ir arī daļa no uzņēmuma dibinātāju komandas.

Symba ir dzimis 2017. gadā ar misiju atvērt darbaspēku. Uzņēmuma izpilddirektors Ahva Sadeghi piedalījās sadraudzībā ar bijušo kongresmeni Džonu Lūisu Atlantā un kā darbības projektu nodibināja Symba, lai nodrošinātu vienlīdzīgu piekļuvi darbaspēkam.

Symba nodrošina tehnoloģiju platformu, kas palīdz darba devējiem pārvaldīt attālinātas un klātienes prakses, stipendijas, mācekļa praksi un citas darbaspēka attīstības programmas. Platforma palīdz organizācijām veikt loģistiku, piemēram, iekļaušanu, saziņu un projektu piešķiršanu.

"Tas, ko mēs cenšamies darīt, ir nodrošināt darbiniekiem pareizo jaudu, infrastruktūru un rīkus, lai faktiski piesaistītu vairāk praktikantu," telefona intervijā Lifewire sacīja Mora Ariasa. "Mēs vēlamies atvērt durvis un nodrošināt vairāk iespēju studentiem, īpaši krāsainiem un netradicionālas izcelsmes studentiem."

Sociālā ietekme ir galvenā

Mora Ariasa un viņas ģimene pārcēlās uz Maiami, kad viņai bija deviņi gadi. Viņa uzauga Floridā, un, tā kā viņas vecāki joprojām dzīvo tur, viņa to uzskata par mājām. Pēc studijām Floridas Starptautiskajā universitātē Mora Arias 2017. gadā pārcēlās uz Vašingtonu, D.C., lai pildītu IT un biznesa vadības lomu Pasaules Bankā.

Viņa vienmēr ir bijusi ieinteresēta sociālās ietekmes telpā, tāpēc Mora Arias brīvprātīgi kļuva par spāņu valodas skolotāju un sāka apmeklēt Pasaules Bankas rīkotos uzņēmējdarbības pasākumus, kas vērsti uz sievietēm.

Mora Arias satikās ar Sadeghi vienā no šiem uzņēmējdarbības pasākumiem 2018. gada sākumā un sāka strādāt kopā ar Sadeghi, pirms pievienojās uzņēmumam pilna laika.

"Es gribēju nodarboties ar kaut ko īpaši nozīmīgu," sacīja Mora Ariasa. "Mani piesaistīja [Symba], un es gribēju uzzināt mazliet vairāk un kaut kādā veidā atbalstīt."

Ar 20 darbinieku komandu Symba galvenā komanda ir sievietes, no kurām lielākā daļa ir imigrantes. Mora sacīja, ka Symba vadības komanda dalījās ar līdzīgu pieredzi, piedaloties praksē, lai sāktu savu karjeru. tāpēc viņi vēlējās nodrošināt, lai lielākam skaitam studentu, jo īpaši tiem, kas ir ārpus ASV, būtu tādas pašas iespējas pieejams.

"Prakses acīmredzami ir viens no svarīgākajiem karjeras panākumu aspektiem tūlīt pēc koledžas, taču tās bieži vien ir arī ļoti ekskluzīvas noteiktā veidā," sacīja Mora Arias.

Ekskluzivitāte, uz kuru Mora Arias atsaucas, ir fakts, ka dažkārt prakse ir neapmaksāta vai nepieciešama pārvietošana, tāpēc var ņemt tikai studenti ar finansiālu atbalstu no ģimenes vai aizbildņiem tās ieslēgtas. Symba strādā, lai nodrošinātu, ka visi skolēni var piedalīties šajās iespējās.

Izaicinājumi un paplašināšanās

Galvenais Symba izaicinājums ir bijis finansējums, sacīja Mora Arias. Kā sievietes krāsu dibinātājas, Symba vadītājas ir spējušas iegūt atbalstu no mentoriem un padomdevējiem, lai palīdzētu atrast finansējumu. Uzņēmums ir izmantojis arī tādas paātrinātāja programmas kā Halcyon DC un Techstars latīņu valoda starta kopiena.

Symba izsludina A sērijas finansējuma kārtu pēc četriem uzņēmējdarbības gadiem, neskatoties uz izaicinājumiem un šķēršļiem. Mora Arias atteicās izpaust summu.

"Ir liels atbalsts un iniciatīvas, lai novērstu šo finansējuma trūkumu," sacīja Mora Arias.

Viens no vērtīgākajiem mirkļiem Moras Ariasas pieredzē darbā ar Symba ir starptautiskās atpazīstamības iegūšana pēc dalības 2021. gada Dienvidu samitā. Uzņēmums tika kronēts par globālo uzvarētāju no 8000 projektiem. Dibinātājiem arī bija jārunā ar Symba un jāiepazīstina Spānijas karalis.

Vēl viens Mora Arias akcents ir Symba sasniedzamība; viņa teica, ka uzņēmums kopš tā dibināšanas ir atbalstījis aptuveni 5000 talantu attīstības pieredzi. Nākamā gada laikā Mora Arias sacīja, ka Symba koncentrējas uz ilgtermiņa līgumu portfeļa palielināšanu, vairāku komandas locekļu pieņemšanu darbā, paplašināšanos jaunos tirgos un patentēto tehnoloģiju uzlabošanu. Symba platforma ir draudzīga mobilajām ierīcēm, taču tā ir balstīta uz tīmekli, tāpēc uzņēmums plāno arī izpētīt mobilās lietojumprogrammas izstrādi.

"Mēs patiešām tikai sākam saskrāpēt virsmu," sacīja Mora Arias.

22.11.2021 - Labojums: Informācija par finansējumu izņemta pēc Mora Arias lūguma (14.punkts, 2.teikums).